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广州圣泉医院新入职护理人员岗前培训:专业启航,爱心护航
阅读:226 次     日期:2024/12/28
导语:
近日,广州圣泉医院为新入职的护理人员精心组织了一场全面而深入的为期两天的岗前培训班,旨在提升新入职护理人员的专业素养和临床工作能力,确保患者得到高质量的护理服务。

12月5日,培训班正式拉开帷幕。医院领导对此次培训给予了高度重视,从课程设置到培训师资都进行了精心挑选和安排。各部门积极配合,为新入职护理人员提供了一个良好的学习环境和交流平台。

在领导致辞环节,邹爱国业务院长代表院委会,表达了对各位新入职员工的欢迎,并强调了护理团队是医院不可或缺的力量,衷心希望每一位工作人员以病人为中心,以专业为基础,以爱心为动力,注重细节,以积极的心态和饱满的热情走上岗位。

此次培训内容丰富,涵盖了法律法规、安全护理、急救操作技术、护理核心制度等多个方面,为新护理人员顺利走上工作岗位奠定了坚实基础。

首先,护理部主任林惠芬带领大家集体学习国务院制定的《护士条例》,帮助新入职护理人员明确自身的职责和义务,规范自身的护理行为,要求护士在执业过程中应具备良好的职业素养和专业技能。避免因操作不当或疏忽大意而导致的医疗差错和事故,从而保障医疗安全。培训班邀请了精神科医学博士、主任医师陆亚文为大家讲解了《精神科常识及症状》,通过对患者症状的深入了解,帮助精神科护理人员更准确地评估患者的病情,从而制定个性化的护理计划。更好地理解患者的需求和感受,为患者提供更为贴心和专业的护理服务。为使新学员能尽快掌握精神科护理基本概念、理论知识与专科技能,提高对精神疾病患者的护理能力及沟通能力,护理部主任林惠芬带领护理团队骨干分别对四防病人安全评估、精神科病房安全护理、精神科常用药物及不良反应、护理核心制度、心肺复苏、海姆立克等急救技巧等方面进行相关培训。此次岗前培训班的举办,不仅为新入职护理人员搭建了快速成长的平台,使其在专业知识与技能方面得到系统提升,更在潜移默化中增强了团队的凝聚力与向心力。
这一举措,为圣泉医院打造一支专业过硬、团结协作的护理队伍迈出了坚实的一步,也彰显了圣泉医院在护理人才培养方面的决心。未来,这些新入职的护理人员将带着所学、所感、所悟,投身到临床护理工作中,为患者的健康保驾护航,为广州圣泉医院的护理工作领域注入新的活力与希望。


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